REGISTRATI ALLA SFIDA DEI 5 GIORNI

Ecco come funziona la sfida

Dopo esserti registrato alla Sfida dei 5 giorni riceverai 1 video al giorno. 

In ogni video ti insegneremo un argomento necessario ad avere il giusto mindset
e gli strumenti adatti per imparare ad organizzare il tuo staff.

Ecco come funziona
la sfida

Dopo esserti registrato alla Sfida dei 5 giorni riceverai 1 video al giorno. 

In ogni video ti insegneremo un argomento necessario ad avere il giusto mindset
e gli strumenti adatti per imparare ad organizzare le tue vendite.

VIDEO 1

Come selezionare
il tuo staff

VIDEO 2

Come addestrare 
il tuo staff

VIDEO 3

Come duplicare
le competenze vincenti

VIDEO 4

Come preparare
le tue procedure

VIDEO 5

Come correggere
gli errori del tuo staff

VIDEO 1

Vendere
con le PR

VIDEO 2

Vendere Wellness
in prima battuta

VIDEO 3

Le 8 obiezioni alla
vendita in prima battuta

VIDEO 4

Come organizzare
eventi Golden di vendita

VIDEO 5

Come costruire
un piano vendite

Accetta la sfida e diventa la versione migliore di te stesso.

Inizia a muovere i primi passi verso il percorso che ti porterà ad avere un’azienda “profit first”
in modo da dedicare più tempo alla tua famiglia, le tue passioni e a migliorare la qualità della tua vita.

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Accetta la sfida e diventa la versione migliore di te stesso.

Inizia a muovere i primi passi verso il percorso che ti porterà ad avere un’azienda “profit first”
in modo da dedicare più tempo alla tua famiglia, le tue passioni e a migliorare la qualità della tua vita.

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Accetta la sfida e diventa la versione migliore di te stesso.

Inizia a muovere i primi passi verso il percorso che ti porterà ad avere un’azienda “profit first”
in modo da dedicare più tempo alla tua famiglia, le tue passioni e a migliorare la qualità della tua vita.

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Comincia oggi con i 5 video gratuiti preparati per te.

Con questo percorso imparerai a:

Perché ti proponiamo questa sfida

Molto spesso le persone mi dicono che vorrebbero intraprendere un percorso per addestrare il tuo staff, hanno idee e motivazione ma non sanno come e da dove cominciare.

Così ho pensato di creare questi contenuti di grande valore per potenziare e trasformare il tuo rapporto con il tuo staff.

Con i video capirai la strada da prendere: imparerai a capire come gestire e organizzare il lavoro del tuo staff partendo dal tuo mindset per creare un’azienda “profit first”.

In pratica avrai finalmente le basi per intraprendere il tuo percorso, se parti da zero, o di riordinare le idee su come fare se invece hai già degli obiettivi.

Sfida dei 5 giorni

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Riordina le idee e comincia il tuo percorso
verso la gestione del tuo staff

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Salvatore Picucci

La sua missione è aiutare il maggior numero di wellness manager a vivere appieno la propria vita, attraverso una gestione consapevole delle risorse disponibili.

Ha pubblicato due libri, tra cui 500 Strumenti di Wellness Marketing. Ad oggi i suoi corsi sono stati seguiti da oltre 3000 wellness manager.

È considerata la figura di maggior spicco nella formazione in Marketing Strategico con controllo di gestione specifico per il settore wellness.

Salvatore Picucci

La sua missione è aiutare il maggior numero di wellness manager a vivere appieno la propria vita, attraverso una gestione consapevole delle risorse disponibili.

Ha pubblicato due libri, tra cui 500 Strumenti di Wellness Marketing. Ad oggi i suoi corsi sono stati seguiti da oltre 3000 wellness manager.

È considerata la figura di maggior spicco nella formazione in Marketing Strategico con controllo di gestione specifico per il settore wellness.

Il tuo staff devi imparare a conoscerlo, organizzarlo e migliorarlo

Delegare al tuo staff è una materia come un’altra: si studia e si impara. Si impara a cambiare il modo di pensare,
si imparano le tecniche per preparare il tuo staff e le modalità di delegazione.

Ma la maggior parte delle persone non ha nessuno che gli insegni come delegare.
Né i genitori, né la scuola né lo Stato. E per questo commettere errori è molto facile.

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“Se non sai delegare al tuo staff è perché nessuno te lo ha mai insegnato

Salvatore Picucci